以考促學、以學促進,打造特種高效電機的更強競爭力
進入七月份,隨著系列特種高效電機訂單的相對減少,力久電機各車間生產繁忙程度隨之降低,一線員工在高溫天氣的勞動強度相對減小。作為公司職能部門行政部充分利用這段時間,進行了各項工作規(guī)范的學習與考試,旨在進一步提高崗位責任意識,推進工作標準化的實施,保證各項工作快速高效的開展。
考試前,部門對各項工作規(guī)范的知識點進行重點梳理,內容涵蓋來客接待的準備、值班規(guī)范、走廊保潔、內部會議準備、司機行為規(guī)范等,參考人員包括文員、司機。本次學習采用個人自學的方式,避免對正常工作的影響,通過集中考試、嚴格考試紀律強化大家對工作規(guī)范的記憶。整個考試過程中,始終堅持嚴肅、公開、透明的原則,部門負責人親自監(jiān)考,考試結果將納入部門員工下半年績效考核,作為工資評定的重要參考依據。
此次學習進一步加深了部門人員對工作規(guī)范的認識和理解,通過學習與考試,達到了熟知工作要點、提升工作水平的目標。今后我們要發(fā)揮自己高水平的工作,不斷超越客戶期望,讓客戶滿意,讓力久公司的特種高效電機具備更強的競爭力。
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